为全面提升实验教学管理中心的软实力，以先进的、强大的、卓越的文化作支撑，对校级实验室实施精细管理，追求卓越管理，实现校级实验教学示范中心的可持续发展，11月2日晚，实验教学管理中心专职实验技术人员在计算机教学中心举行中心文化建设交流会，进一步加强实验技术人员的自我培训。
此次交流会上，专职实验技术人员袁壮就文化建设的内容、特点、功能等方面进行了讲解分析，并对中心文化建设的策划和推广进行了构想；随后专职实验技术人员刘帅对其讲解进行了补充性说明，并对中心文化建设进行设计了多个方案。随后并对关于实验教学管理中心文化建设进行方案改进与意见交流。
这次的自我交流培训使全体专职实验技术人员充分认识到文化建设对于一个团队的自信提升、人员凝聚力提升的重要意义。同时也为树立中心品牌形象，实现校级实验教学示范中心的可持续发展奠定良好的基础。
